新聞中心
新聞中心 公司動態(tài)

公司動態(tài)

Company News

2024.04.03

雙倍榮譽(yù)!紅門獲評深圳工匠培育示范單位、孔俊麗主管獲評深圳百優(yōu)工匠稱號

分享到:

喜報.jpg

近日,由深圳百優(yōu)工匠專家評定委員會、深圳工業(yè)總會主辦的第八屆“深圳百優(yōu)工匠”、“深圳工匠培育示范單位”等評定結(jié)果出爐。在本次評定中,紅門智能科技股份有限公司借在工業(yè)領(lǐng)域匠心智造和卓越工匠培育方面的突出成績,榮獲“深圳工匠培育示范單位”榮譽(yù)稱號;紅門智能科技股份有限公司制造部涂裝車間主管孔俊麗先生榮獲“深圳百優(yōu)工匠”稱號!


深圳工匠培育示范單位.jpg

深圳百優(yōu)工匠.jpg


【關(guān)于深圳百優(yōu)工匠】


深圳百優(yōu)工匠評定發(fā)布活動是由深圳工業(yè)總會聯(lián)合相關(guān)機(jī)構(gòu)遵照深圳市委、市政府印發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》(深發(fā)〔2016〕9號),活動旨在“弘揚(yáng)工業(yè)精神,厚植工匠文化”。至今已舉辦至第八屆,前七屆共評定產(chǎn)生678名“深圳百優(yōu)工匠”、21名“深圳卓越工匠”、73家“深圳工匠培育示范單位”,在培育和發(fā)掘職業(yè)技能人才方面發(fā)揮了積極作用,受到政府有關(guān)部門肯定和廣大企業(yè)的好評。


【榜樣風(fēng)采】


孔俊麗.jpg


孔俊麗,紅門制造部涂裝車間主管,迄今為止在紅門工作已達(dá)18年。在紅門的十八年里,他始終保持初心、秉承匠心,不斷開展技術(shù)革新,一直投身于產(chǎn)品的前期噴涂、廢水、廢氣、顏色開發(fā)、噴涂作業(yè)等管理中。他精通生產(chǎn)工藝,熟悉各種油漆、粉末的特性,他以精湛的專業(yè)技能,攻克了鐵材噴涂壽命不長,容易生銹等技術(shù)難題。


此外,他為了提高在噴涂、前處理、廢水處理及廢氣處理等專業(yè)領(lǐng)域的知識與技能,常利用周末等閑暇時間外出觀摩學(xué)習(xí)。在他的領(lǐng)導(dǎo)之下的智能涂裝車間團(tuán)隊員工士氣昂揚(yáng),生產(chǎn)效率高,曾多次獲得優(yōu)秀部門和優(yōu)秀主管榮譽(yù)稱號。此外他還擔(dān)任紅門黨支部書記一職,為公司培養(yǎng)了不少優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。


【深圳工匠培育示范單位】


紅門作為一家集戶外智能電動門、智能出入口管理系統(tǒng)的研發(fā)、制造、銷售、安裝、服務(wù)為一體的國家專精特新“小巨人”企業(yè),歷來重視對人才的培養(yǎng),公司長期與高校產(chǎn)學(xué)研合作,不斷精進(jìn)公司員工的專業(yè)知識和技能。同時,公司打造現(xiàn)代化企業(yè)專業(yè)培訓(xùn)體系,并充分發(fā)揮“老帶新,傳幫帶”的技藝傳承模式,實現(xiàn)匠心延續(xù)與傳承,為公司發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供人才。


此次,紅門榮獲“深圳工匠培育示范單位”的殊榮,不僅是對公司在人才培養(yǎng)模式上的認(rèn)可,更是對紅門在培育高技能人才、大力弘揚(yáng)和傳承工匠精神方面所作出的積極貢獻(xiàn)的充分肯定,也激勵著公司繼續(xù)深化人才培養(yǎng)機(jī)制,為行業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量。


未來,紅門著力加強(qiáng)人才培養(yǎng)力度,持續(xù)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才,不斷提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量,為公司可持續(xù)發(fā)展提供有力支撐。同時,紅門還將繼續(xù)秉承工匠精神,積極發(fā)揮示范作用,為行業(yè)發(fā)展提供堅實的技能人才支撐。

上一條: 再次被認(rèn)可!紅門懸浮?門系列產(chǎn)品成功入選《深圳市創(chuàng)新產(chǎn)品推廣應(yīng)用目錄》
下一條: 飛龍在天·門道千秋—2024年紅門亮劍行動總結(jié)表彰暨新年啟動大會隆重舉行